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3月24日，國家經(jīng)貿(mào)委副主任蔣黔貴在“中國發(fā)展高層論壇”上指出，面對入世后嚴(yán)峻的國際競爭，以市場化的方式大力推進(jìn)發(fā)展大公司和企業(yè)集團(tuán)，是今后大型國企改革的發(fā)展方向。
蔣黔貴說，中國大型國有企業(yè)與國際大企業(yè)和跨國公司相比，這些企業(yè)還不夠大、還不夠強(qiáng)。在中國加入WTO的形勢下，這些企業(yè)將面臨十分嚴(yán)峻的國際競爭。蔣黔貴介紹說，中國第十個五年計劃提出了“形成一批擁有著名品牌和自主知識產(chǎn)權(quán)、主業(yè)突出、核心競爭力強(qiáng)的大公司和企業(yè)集團(tuán)”的戰(zhàn)略任務(wù)。為適應(yīng)建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的方向和加入WTO的要求，必須以市場化的方式大力推進(jìn)發(fā)展大公司和企業(yè)集團(tuán)。其基本工作環(huán)節(jié)包括三個方面：一是按照國際通行的“標(biāo)桿管理”的辦法，大企業(yè)要與國際同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)“對標(biāo)”，找到形成差距的原因，明確努力的方向。二是企業(yè)要從自身實際出發(fā)，研究制定提高企業(yè)國際競爭力的具體措施，包括增加研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)、強(qiáng)化企業(yè)管理制度建設(shè)、完善營銷網(wǎng)絡(luò)、改革內(nèi)部人事制度和薪酬制度等。三是政府要為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造出符合現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)要求的、有利于公平競爭的外部環(huán)境，包括減少行政性審批，為企業(yè)實行職能分離、分流提供幫助。
蔣黔貴說，目前國企改革正處于攻堅階段，通過試驗一系列重要的改革措施還將陸續(xù)出臺，這些措施主要包括：進(jìn)一步強(qiáng)化國有資產(chǎn)出資人職能，完善國有資產(chǎn)管理制度；探索適合國有大型企業(yè)特點(diǎn)的企業(yè)經(jīng)營者激勵方式；進(jìn)一步改革管理體制，確立企業(yè)投融資主體的地位；繼續(xù)推進(jìn)壟斷行業(yè)的改革，進(jìn)一步推進(jìn)電訊、民航、電力等行業(yè)的改革，使之形成大企業(yè)間的競爭格局，具備條件的可以逐步通過上市實現(xiàn)多元化，并促進(jìn)其建立現(xiàn)代企業(yè)制度。（完）
2002年3月
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